Heart of Leadership -Ep3

21:21 5 Speakers 8 Kapitlar 491 segments

Kapitlar

  1. 0:00

    Sunt Gabriela Stanciu și lucrez de mai mulți ani în zona de transformare organizațională și dezvoltare de echipe în contexte internaționale. Am un background în psihologie și mă interesează în mod special cum se reflectă leadership -ul în e…

  2. 1:12

    Da, sună puțin bizar. Dar, da. Dar nu se înseamnă la fel, nu? Da, da. Bun, aș vrea să pornim de la o observație care m -a pus un pic pe gânduri. Am citit de curând un studiu Igalup care arată că doar 20 % din angajații la nivel global sunt …

  3. 6:13

    Li se dă o autonomie, și din nou ai încredere în ei, că și ei știu. Și asta este cu cât ajungi mai sus în organizație, cu atât oamenii de sub tine au competențe. la firul ierbii mai bune decât tine. Și atunci este cu atât mai important să -…

  4. 11:02

    Da, dar este un fel de mai puțin despre ceea ce crezi tu că transmiți. și despre ceea ce transmiți de fapt și ajunge la celălalt. E posibil să transmiți ceva și să ajungă diferit, dar cred că probabilitatea asta e mai mică cât e mai mare să…

  5. 12:08

    Care duce micromanagement. Da, da. Și atunci când verifică tot ce face echipa, de fapt ei nu au dat, nu au făcut empowerment, nu au delegat cu adevărat. Ei doar au dat niște task -uri, dar verificând la fiecare pas. Nu fac decât să ia ce -a…

  6. 16:03
    Kapitul 6: dreptul meu. 84s · Speaker 4

    dreptul meu. Și lucrul ăsta în organizații... E destul de greu din experiența mea. E destul de greu de realizat pentru că e zica la asta românească, cine nu muncește, nu greșește. Și din cauza că suntem extra precauți în a nu face greșeli, …

  7. 17:27

    e ok și putem să învățăm din asta. Și nu s -a întâmplat nimic rău. Și atunci este nevoie ca oamenii să fie cu adevărat empowered și să facă ce există. Adică ți se dau lucrurile astea cu alte chestii la pachet în care te simți cu adevărat em…

  8. 20:08

    Da. Și cum mă simt eu, pentru că așa cum mă simt, de fapt, asta și transmit în exterior. Exact. Și așa și ceilalți vor urma modelul meu. Da. Mulțumesc foarte mult, Elena, pentru discuția de astăzi. Mi se pare că am punctat niște lucruri în …