ZekouStefanidouXanthi
Kapituj
-
0:07Kapitulli 1: Χαίρετε. Καλησπέρα σας. 294s · Speaker 1
Χαίρετε. Καλησπέρα σας. Καλησπέρα, καλησπέρα. Καλησπέρα. Τι κάνετε. Τι κάνετε. Καλά είμαστε. Εσείς. Δόξα τω Θεώ. Με ακούτε καλά, με βλέπετε. Ναι, ναι. Να χαρά. Ωραία. Χαίρομαι. Χαιρόμαστε και εμείς, κύριε Σφαήλ, για την γνωριμία να συστηθού…
-
5:02Kapitulli 2: Οκ, καταλώς. 79s · Speaker 4
Οκ, καταλώς. Οι διαδικασίες στις οποίες αναφέρομαι είναι όλο το φάσμα του HR πλην του payroll. Υπάρχει δομημένο τμήμα payroll εκεί μεστημένη ομάδα. Άρα δεν θα έχει να ασχοληθεί με θέματα που έχουν να κάνουν με το πέιρο, αλλά με οτιδήποτε άλ…
-
6:21
από εκεί και έπειτα, να πω ότι ο ρόλος αναφέρεται στην Group HR. business partner, η οποία βρίσκεται στην Αθήνα και η οποία πολύ συχνά κατεβαίνει στην Ξάνθη, ανά δύο εβδομάδες περίπου, σαφώς υποστηρίζει όλη την ώρα και όποτε χρειαστεί εξ απ…
-
11:21Kapitulli 4: βάλλονται από κάτω και από τις ομάδες τους για να αντιληφθούν τι σημαίνει HR. 301s · Speaker 2
βάλλονται από κάτω και από τις ομάδες τους για να αντιληφθούν τι σημαίνει HR. Γενικώς είναι πολύ κοντά η όλη ομάδα της Αθήνας και η group HRBP είναι πολύ κοντά στο συγκεκριμένο ρόλο. Είναι αρκετές φορές, τουλάχιστον το πρώτο διάστημα, πολύ …
-
16:25
Αυτό λοιπόν το hands -on μενταλιτέ μου έδωσε την ευκαιρία και νέους συναδέλφους να εκπαιδεύσω σε διάφορα κομμάτια από τεχνικές πώλησεις μέχρι και χρήση πληροφοριακού συστήματος. Αλλά το μεγάλο μου έτσι άλμα ήρθε όταν ανέλαβα το γραφείο της …
-
20:00Kapitulli 6: ένα Αθηναίου στρατηγό, ο οποίος γύρισε και είπε ότι το διοικοί προβλέπουν. 80s · Speaker 2
ένα Αθηναίου στρατηγό, ο οποίος γύρισε και είπε ότι το διοικοί προβλέπουν. Λοιπόν, τι πρέπει να κάνεις λοιπόν εσύ όντας διοικητής, τι πρέπει να προβλέψεις. Μπορούμε να εξετάσουμε και με στρατιωτικούς όρους, αλλά όντας μέσα στο επιχειρή, τι …
-
21:20Kapitulli 7: Να σας διακόψω. 301s · Speaker 1
Να σας διακόψω. Φυσικά. Πριν περάσουμε στην DSV, να ρωτήσω, οι σπουδές του HR ξεκίνησαν όταν αποφασίζονται να κάνουν το βήμα με την δική σας εταιρεία, γιατί δεν γράφει προνολογία στο βιογραφικό. Το HR το έκανα στο μεταπτυχιακό μου που έχω μ…
-
26:23Kapitulli 8: μου δόθηκε ευκαιρία πάλι από μια κόλλα λευκή χαρτί να ξεκινήσω το HR, κλασική περίπτωση ελληνικής πολυεθνικής, όπου. 302s · Speaker 1
μου δόθηκε ευκαιρία πάλι από μια κόλλα λευκή χαρτί να ξεκινήσω το HR, κλασική περίπτωση ελληνικής πολυεθνικής, όπου... Εντάξει, μπορεί να υπάρχει ο τίτλος HR, αλλά δεν υπήρχε τίποτα στην πράξη. Εκεί πέρα ήρθε το πληροφοριακό σύστημα της SAP…
-
31:26
γιατί είμαι και χρήσης του LinkedIn Recruiter, οπότε σαν εργαλείο με βοήθησε και αυτό να δώσω λύσεις στο management όπου χρειαζόταν. Άλλες λύσεις που έχω δώσει ήταν, φανταστείτε, προγράμματα της, επειδή το αναφέρατε πριν και για την Ξάνθη, …
-
32:52Kapitulli 10: Στο HR εκτός από εσάς υπήρχε άλλο άτομο. 301s · Speaker 2
Στο HR εκτός από εσάς υπήρχε άλλο άτομο. Το HR ξεκίνησε από μένα και μετά υπήρχε ένας HR business partner από κάτω και ένας βοηθός. Σαν επαγγελματίας ξέρω όλους τους ρόλους, αλλά με την προσθήκη ανθρώπων έκανα πιο πολύ focus στο performance…
-
37:55
Πώς το λένε, παρουσίες εταιρείας στα πλαίσια του employer branding να υπάρχει προβολή, βλέπε τις κινήσεις με τη δίπα σε παρουσία σε ημέρες καριέρας. Βλέπε άλλα πράγματα που είχα οργανώσει τρέξιμο με συμμετοχή της εταιρείας σε τέτοια πράγματ…
-
42:59
μια δύστιχνη DSV δηλαδή, πάλι παρουσίασε παγκόσμια παρουσία. Λόγω αυτής της συγχώνευσης, δυστυχώς ή ευτυχώς, υπήρχαν απόνερα. Οπότε η συνεργασία μου τελείωσε. Μάλιστα. Μεταφέρατε στο τηλέθομαι γενικότερα ότι είστε ανοιχτός για κάποια εργασί…
-
47:59Kapitulli 13: δηλαδή θα πηγαίνω, έρχεστε σαββατοκύρια, ή θα γίνει η μετεγκατάσταση οικογενειακή όπως λέτε. 217s · Speaker 1
δηλαδή θα πηγαίνω, έρχεστε σαββατοκύρια, ή θα γίνει η μετεγκατάσταση οικογενειακή όπως λέτε. Γιατί αυτό έχει σημασία και για το σπίτι που θα χρειαστεί με αυτή την έννοια, γι' αυτό τα ρωτάμε. Δεν ξέρω αν θα μπορούσα να σε απάντησω τώρα στο 1…