أساسيات الإدارة - 4 التوجية والتفقد الإداري

22:21 2 Àwọn Àkọ́lé 5 Àwọn àgbègbè 327 àwọn àgbègbè

Àwọn Àkọ́lé

Àwọn àgbègbè

  1. 0:11

    السلام عليكم ورحمته وبركاته أهلا وسلام بكم ابناء العزاء في محاضرة اليوم لمقرر أساسيات الإدارة في الفصل الخامس والسادس الأخير بعنوان وظيفة التوجيه والتفقد نبدأ محاور المحاضرة ستكون مفهوم التوجيه وأهميته وأسسه وعناصر التوجيه الإشراف والتحفيز …

  2. 5:12

    لإستيعاب المهمة بالشكل الصحيح وسليم إعداد الفرد للمسؤولية الجهادية والإدارية والتنموية إعداد الفرد بروحية شهادية مهارية قتالية تنفيذية فنية الارتقاء الإيماني والعملي بالعاملين مش إيمان فقط مش يصلي ويصوم بس نحتاج فرد يصلي ويصوم ويقوم بتنفيذ …

  3. 9:00

    أما أشكال وأجزاء الاتصال أشكال الاتصال تبعاً لقناة الاتصال رسمي الذي التعامل الرسمي بين المؤسسات والوزارات وتبعاً لنوع التفاعل مباشر مقابلة اجتماع هاتف غير مباشر تفاعل غير مباشر تقرير في المصور لقاء اجتماعي لقاء تواصلي في أي مرفق من المرافق…

  4. 14:02

    ضعيفة الأفضل هي الرقابة الإلهية والرقابة الذاتية لا تحتاج رقابة الآخرين إذا وجدت الرقابتين فإن الإطمئن على هذا الإنسان أو هذا الفرد ممكن يولى وظائف ومهام متعددة ويمنح صلاحيات كونه عنده إيمان وعنده قيم أصيلة تعريف التفقد الإداري أو الرقابة و…

  5. 19:05

    الرقابة الإلهية وازع الحياة من الله سبحانه وتعالى وازع استشعار رقابة الملائكة الوازع الأهم استشعار معية الله وما يكون من نجوة ثلاثة إلا هو رابعهم وازع استشعار التوثيق صوتا وصورة وإذا الصحف نشرت عليك رقابة ومسجلة ومقيدة أعضائك وأجهزة رصد دقي…