Zivi 5
Oct 09, 2026 06:56
· 26:58
· Swedish
· Whisper Turbo
· 2 Wasemaji
Rekodi hiyo yamalizika leo.
Kufugwa kwa ajili ya uhifadhi wa kudumu →
Kuonyesha tu
0:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Tjena Christer,
0:38
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
hur är läget?
0:39
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag tror
0:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
inte han är på något...
0:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det var han som jag skickade på,
0:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
jag trodde han var tvungen att öppna matet men kanske han inte behövde.
0:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi är väl här nu,
0:51
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
så helt lugnt.
0:52
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag
1:02
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
har sett att du gjorde testerna.
1:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är ju bakgrunden.
1:06
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag är ju ordförande i bolaget.
1:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag är också delägare,
1:12
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
precis som Kuyti med.
1:13
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sedan 2021
1:17
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
anställde jag
1:23
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Kuyti.
1:23
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
2023.
1:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och jag har ju en bakgrund som bankvärlden
1:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
egentligen från början,
1:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
sen sista fyra fem åren så jobbar jag i princip bara
1:38
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
med styrelseuppdrag och idag är jag ordförande i sex stycken industrigrupper.
1:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Spännande!
1:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag jobbar professionellt som styrelseledamot,
1:51
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vilket jag heller i alla bolag som jag sitter i.
1:55
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så det är min korta bakgrund så du vet.
1:58
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag jobbar rätt operativt i Sibi.
2:02
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag och Kutim tillsammans gör,
2:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
han är vd,
2:06
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
men jag hjälper honom med allt från högt till lågt.
2:12
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
i olika former
2:13
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
eftersom vi inte har någon CFO
2:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
i bolaget idag.
2:18
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vad har du jobbat med?
2:21
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jo, jag har ju varit inom försäljningen en hel del
2:23
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
men jag tänkte om jag hade frågat dig om
2:24
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
på det spåret när du berättade att
2:26
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
jag såg att du hade varit i koncernledningen hos Swedbank
2:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
om inte jag helt utcyklar.
2:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag var vice ledare på Swedbank.
2:32
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och sen har du haft 20 -talet styrelsebolag.
2:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vad var det som fick dig att välja just Divi?
2:36
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Just den här resan.
2:39
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Anledningen till det var egentligen att två riskkapitalbolag
2:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
hörde av sig till mig och sa att de hade bekymmer i ett bolag.
2:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är bakrummet.
2:51
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så att Bonnier och Racecraft som är två av våra stora
2:55
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
ägare.
2:58
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Racecraft har väl 35% och Bonnier har väl 15% ungefär.
3:03
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag jobbar en del av dom bolagen.
3:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så dom hörde av sig till mig och frågade om jag kunde hjälpa dom
3:09
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
med ett bolag som dom hade bekymmer med.
3:12
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och det var dom gamla ägarna. Dom finns inte kvar längre.
3:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och dom äger en liten minoritetsandel också av bolaget
3:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
idag.
3:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
De äger väl kanske 5 -6 % ihop då.
3:24
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag äger väl 5 -6 % själv och Kutim äger väl 10 %
3:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
själv tror jag idag.
3:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så att det var anledningen.
3:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sen när jag började jobba med Sidi så insåg jag
3:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
att fan det här är ju fantastiskt alltså.
3:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
göra på det här viset och tvätta bilar på det sättet.
3:43
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och då kan
3:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
man sedan göra det med en plattform som är superunikt.
3:57
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sedan ska ju marknaden
4:02
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
betala för en liter vatten.
4:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag
4:11
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
trodde faktiskt att det här perspektivet skulle väga mycket,
4:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
mycket tyngre än vad det gör.
4:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det märks skillnad nu med
4:23
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
den miljöredovisning,
4:25
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
hållbarhetsredovisning man är tvungen att göra i bolag idag.
4:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja,
4:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
exakt.
4:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och det är en av våra öspare också här på Infobriket.
4:31
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi jobbar ju mycket med det där is och certo.
4:36
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är ju främst för större bolag.
4:38
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi vet att kraven var ju planerat att skulle komma under 2027 och 2026
4:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
men de har ju skjutit på det.
4:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så jag förstår behovet.
5:02
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag tyckte det var kul.
5:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag kan tänka mig.
5:07
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men det låg som en spännande resa ändå.
5:09
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Lite hoppigt.
5:13
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi hade hoppats att vi skulle vara dubbelt så stor rättning som vi är idag.
5:17
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men vi gick ju på några missar under
5:21
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
vägen här.
5:21
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är väl tur att vi hade kunnat parera
5:25
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det. De flesta bolag går ju under när det händer saker när man är ett nystartare.
5:29
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men vi har bra ägare.
5:31
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
De är långsiktiga.
5:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och nu har vi ju nått ett krön där vi faktiskt
5:38
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
tjänar pengar.
5:39
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För mig har det varit viktigt,
5:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
för jag har varit en lite annorlunda filosofi när det gäller tillväxt.
5:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Att du kan inte bara växa,
5:48
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
du måste växa med lönsamhet.
5:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Någonstans så kommer kravet från de som investerar att man måste
5:53
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
börja tjäna pengar.
5:54
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja,
5:55
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det säger sig självt.
5:57
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det förstår man väl.
6:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och då tänker jag,
6:01
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vad är det viktigaste hos er från styrelsen?
6:03
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vad är det de vill se hos en ny anställd?
6:08
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det viktigaste vi jobbar med idag,
6:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
och vi ska ha strategimöte nästa vecka,
6:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det är ju nyförsäljning.
6:18
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi har en plattform,
6:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vi behöver rigga med
6:24
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
mer.
6:25
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
På säljsidan behöver vi ökningen
6:29
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
rätt ordentligt från
6:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
att också
6:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
göra.
6:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det
6:55
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
låter
7:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
ju fantastiskt.
7:01
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det
7:09
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
är lite svårt att vara lång.
7:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi har besökt Italien,
7:13
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vi har besökt Spanien,
7:14
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vi har besökt Håll -Belgien.
7:17
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi var en minut ifrån att starta i Belgien och Holland.
7:22
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För två år sedan nu med Tesla.
7:24
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men det stupade på Tesla
7:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
helt plötsligt.
7:29
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Ja,
7:31
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Elon Musk uttryckte sig.
7:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Tänk
7:58
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
att ha sån påverkan på samhället.
7:59
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
En eller två personer kan styra företaget.
8:04
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Ja,
8:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det jag fokuserar
8:21
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
på nu är att få igång ett snäpp till med nykunstförsäljningen
8:26
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
och jobba där vi finns idag.
8:29
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är vårt fokus.
8:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och då ser man ju liksom runt Stockholm och
8:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Mälardalen och de orter vi har där,
8:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
plus att sen har vi ju Öresundsregionen,
8:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vi har Göteborg och vi har Oslo.
8:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är där vi ska i första hand under de här åren
8:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
växa.
8:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men vi behöver också då förbereda oss för att starta i
8:52
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
ett eller två andra länder så småningom.
8:54
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men det ligger inte längst fram nu.
8:56
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
När vi startade i Norge, och det var jag som, jag var faktiskt in i Smitteribs vd.
9:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi startade det tillsammans, och gjorde det på två veckor.
9:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det var snabbt.
9:06
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja, men vi har ju...
9:08
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Modellen är ju skalbar.
9:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi har ju inga.
9:11
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det låter
9:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
ju fantastiskt.
9:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jaha,
9:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
okej.
9:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag hörde det klart tydligt.
9:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag
9:41
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
granskade min också.
9:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det stod att jag har alla de här fem prickarna.
9:45
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det ska vara bra uppkopplat.
9:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Kanske var det någon störning där mitt emellan.
9:50
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja,
9:57
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
exakt.
10:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi jobbar ju med fordonshantering idag eller fordonsflottor och jag
10:09
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
kände att det är högst relevant.
10:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är ju samma kundtyp och samma typ av kunder.
10:12
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men jag sitter i en väldigt begränsad sits där vi på Infobrick H...
10:18
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi på Infobrik har ju 40 % av den svenska marknaden idag.
10:21
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så skulle vi komma åt Hertz eller Hedin Wil så är de redan upptagna
10:25
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
på andra som har jobbat här i 10 -15 år.
10:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Till exempel Anders och Fredrik.
10:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag är väldigt hungrig som säljare.
10:31
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag vill ju joga nytt.
10:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
komma åt mer.
10:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men det är väldigt begränsat och då är det internt.
10:36
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och sen är det många långa interna processer också.
10:39
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag är mer van med den här startup -skalat miljön där det är lite friare
10:43
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
tyglar och snabba beslutsprocesser och stänga affärer så snabbt som möjligt när
10:48
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det kommer till att kunden är överens.
10:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För hos oss är det ändå en process efter att vi är överens med kunden.
10:53
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och sen vill man bara lämna vidare det och göra nytt och hitta
10:57
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
nya kunder.
10:57
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är det jag är utefter.
11:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men är det de som ligger i Jönköping eller?
11:03
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Är det huvudkontoret?
11:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja det stämmer,
11:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
huvudkontoret i Jönköping.
11:05
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Jag har haft något att göra en gång när de startade.
11:08
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja det är så pass.
11:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja men jag var nog med och hjälpte till när
11:14
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
de drog igång tror jag.
11:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Okej.
11:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Lånade ut pengar en gång i tiden.
11:18
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Okej okej.
11:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja nu nyligen sa det som var typ 7 miljarder tror jag.
11:23
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Amerikansk bolag.
11:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
KKR tror jag det var.
11:29
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja.
11:32
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är lite kort om varför jag skulle vilja hitta nytt.
11:35
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och speciellt varför jag sökte Zivi.
11:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För jag kände att det verkar vara en evolutionär produkt.
11:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och det finns ju oändligt mycket att
11:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
hämta här i Stockholm.
11:45
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och speciellt nu när man kommer som nyår är jag väldigt hungrig.
11:48
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Som en riktig hunter skulle jag säga.
11:50
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja,
11:57
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
exakt.
12:14
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja, det är helt lugnt.
12:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är snarare likt Brightmeet skulle jag säga.
12:17
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Där var det också startup och där fanns det ingen struktur.
12:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det var väldigt nystartat och vi växte väldigt fort.
12:23
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi vet att Kuytima investerade i bolaget under en period.
12:25
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och vi växte från 15 miljoner tror jag var när jag började till 300 miljoner
12:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
i omsättning.
12:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Eller de blev sålda för det.
12:32
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ett börsnoterat bolag,
12:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Spekta, som köpte upp det.
12:35
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och därefter bytte de ju produkten helt och hållet och
12:39
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
sålde bara mot mediebyråer.
12:41
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och det blev ju karvalik.
12:43
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Då känner man att det är dags att gå vidare.
12:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men det är ett sjunkande skepp idag.
12:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Tyvärr.
12:48
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men det var ett häftigt bolag.
12:50
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det var startupmiljö.
12:51
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det var väldigt mycket fritt och eget ansvar.
12:55
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Man fick bära väldigt mycket och det gillade jag.
12:58
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Man växer som person skulle jag säga.
13:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi har väl kanske kommit ifrån.
13:03
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Okej,
13:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
scale up.
13:06
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Då är det lite mer som Adomatic.
13:08
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Problemet
13:24
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
är att vi har lite resurser.
13:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är väl det som är kanske det största problemet.
13:29
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men vad har du för bakgrund annars då?
13:31
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag läste ju ditt CV.
13:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag såg att du spelat fotboll.
13:34
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Ja,
13:36
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
exakt.
13:36
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag har varit ungdomstränare för U17,
13:38
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
U16,
13:39
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Allsvenskan.
13:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det vill säga Basarlund,
13:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Älvsjö.
13:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och sen även Syrianska och Syriska i Södertälje.
13:45
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men det är det.
13:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så jag har UFB -licens.
13:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag skulle kunna träna på professionella lag.
13:50
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och jag utbildar även ungdomstränare i
13:55
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Diplom C och B.
13:57
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja, spelar du själv eller?
13:59
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Eller har du spelat?
13:59
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag har spelat men vi kan säga så här,
14:01
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det var maxdivision 5 för min del.
14:03
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så ingen professionell karriär,
14:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
tyvärr.
14:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
I Spånga
14:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
idag. Jag är född och uppvuxen i Södertälje.
14:12
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Bland alla studianer.
14:14
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Absolut.
14:19
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Du har
14:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
varit själv vinner men det var inte.
14:41
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag sitter hemma.
14:42
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Okej.
14:45
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vad har du för uppsäkringstid på bolaget jag på idag?
14:50
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Idag är det en månad.
14:52
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men jag känner dem väl så jag vet att folk som har haft tre
14:56
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
månads uppsändningstid har fått lämna efter 2 -3 veckor.
15:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
tvinga kvar den.
15:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sådant bolag är det inte.
15:01
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Okej.
15:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
De här diskussionerna du har haft med Kuytim,
15:08
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vad är det du ser att du skulle kunna göra hos oss?
15:11
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det växer oändligt för att det är nästan som en free for
15:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
all. Det är bara att ta för sig att hoppa på de här stora bolagen och bara...
15:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
få in så mycket som möjligt.
15:22
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sen vet jag att det är längre ledtider
15:23
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
att det är typ 6 månader, 3-6 månader
15:25
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vilket är standard hos oss idag
15:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
beroende på om det är en...
15:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sen har vi ju kommuner som tar upp till 12 månader.
15:31
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men nu kan man ändå komma åt
15:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
de här större kunderna och det är de man vill
15:35
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
få signerat och sen växa
15:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
tillsammans med att du får 4 anläggningar på Hedin.
15:39
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Då har du 40 till
15:41
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
som du kan approacha på Hedin.
15:43
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vilket är fantastiskt.
15:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så det är exakt det jag är ute efter.
15:48
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Såg du, du har gjort de här testerna eller hur?
15:51
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja.
15:52
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Har du sett svaren?
15:54
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag såg att jag var över genomsnittet på det logiska testet
15:58
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
och sen har jag sett det här beteendetestet också.
16:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag har nog bara sett beteendetestet.
16:03
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Okej.
16:05
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Vad
16:09
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
var dina reflektioner när du såg det här?
16:12
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag var nöjd över resultatet.
16:14
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vad är dina reflektioner?
16:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vad tycker du?
16:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är väl det som är det riktiga.
16:18
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Alltså
16:32
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
rena strukturella saker som man ser.
16:35
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det som är viktigt är ju resultatorienter.
17:13
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Okej.
17:14
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Verkar jag vara en stängd person.
17:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Eller?
17:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Skönt
17:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
att höra.
17:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Kanske jag som har missförstått frågorna och klickat lite fel.
17:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jaha,
17:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
okej.
17:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Du ser.
17:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det förväntar jag mig inte.
17:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så stängd är jag väl inte.
17:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag uppfattar mer som att jag inte blandar privatlivet
17:50
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
med det professionella arbetet.
17:58
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är så jag måste uppfatta frågorna.
18:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Att jag har gått ur det perspektivet.
18:02
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja,
18:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
exakt.
18:17
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jo,
18:18
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det håller jag med om.
18:18
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det går verkligen inte.
18:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
I
18:45
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
dagsläget är det office first.
18:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men man har möjlighet att jobba hemifrån en till två dagar.
18:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi sitter på öppet landskap.
18:54
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och sen är det Hammarby Sjöstad.
19:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är väldigt få kunder man går ut till på fysiska besök.
19:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag är ju van från den gamla skolan att innan covid så var det ju bara fysiska besök.
19:08
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det fanns inte på tanken att köra ett digitalt möte.
19:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sen efter covid så blev ju allt förändrat.
19:13
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men då kan man ju ha åtta möten på samma dag till skillnad från att ha fyra
19:17
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
möten fysiskt.
19:19
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Ja.
19:19
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Absolut
19:26
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
inte. Det finns ingen möjlighet att det är digitalt.
19:29
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Nej.
19:32
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Större kunder går man ut till,
19:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
ja absolut.
19:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För när vi har kunder så brukar de komma till oss om det är fysiskt.
19:39
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Nej men den digitala delen kommer inte funka för
19:43
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
ni har en produkt som man måste visa eller att man är ute hos kunderna
19:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
och bygger ett förtroende hos dem när man är där på plats.
19:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och det är det jag är van med egentligen.
19:51
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är nu den moderniserade tiden där det har blivit mycket digitalt.
20:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Om vi pratar Stockholmsregionen,
20:02
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
först har vi ju inget kontor.
20:03
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För det andra så kräver ju det...
20:07
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi har ju rätt mycket kunder där idag där det finns mycket mer
20:13
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
kundsförsäljning att göra på befintliga kunder.
20:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det går säkert att ha en hel del digitalt.
20:18
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men hur tänker du att du ska få tag i att jobba
20:22
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
med kunderna?
20:23
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Hur gör ni idag när ni jobbar med ny kundsförsäljning?
20:26
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är mycket prospektering och kalla samtal.
20:29
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sen har vi väl LinkedIn och e -post.
20:35
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Är det det som leder till nya affärer?
20:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
90 % skulle jag säga ja.
20:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är väldigt sällan du får rätt via e -post eller via LinkedIn.
20:43
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så jag brukar hamra telefonen att det är den jag kör.
20:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Man får ta sig genom gatekeepers.
20:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men jag pratar även med Q -team att jag är beredd på att åka ut till företag
20:54
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
och prata och fråga efter rätt person.
20:55
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Att ta reda på vem andra ansvarig inköpsgrefen är eller
21:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
CFO.
21:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och gå och knacka dörr.
21:02
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Hos olika bolag.
21:03
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och säga att jag har ett inbokat möte med personen.
21:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Att jag vill träffa personen.
21:06
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Hur ser det ut?
21:07
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Hur får jag ta upp honom?
21:09
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Där på plats.
21:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
I skillnad från att bara sitta och ringa och få ett nej.
21:13
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Från växa liksom.
21:14
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det kommer inte att gynna någon.
21:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är ju slösning i mitt liv.
21:17
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Segment
21:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
är om de segmenten flit till exempel.
21:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Som vi måste växa mer i än vad vi gör idag.
21:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Där kräver
21:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det nog rätt mycket.
21:38
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja exakt.
21:41
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Exakt.
21:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja.
21:45
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Nej, det fattar jag.
21:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det förstår jag.
21:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och
22:07
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det är min
22:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
expertis.
22:22
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Exakt,
23:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
ja. Och då kan du bygga kundcase på ett helt annat sätt.
23:07
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja,
23:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
exakt.
23:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och det är det jag brukar göra när jag får in en kund.
23:19
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Om fem referenskunder.
23:23
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag får för
23:27
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
efterhand telefonnummer eller någon typ av kontakt.
23:29
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sen går jag igenom deras LinkedIn också och ser att om jag kontaktar de här personerna
23:33
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
är det okej att jag nämner att jag har varit i kontakt med dig.
23:36
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Att vi har ett samarbete.
23:38
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och mest av dessa gånger brukar de säga ja,
23:41
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
de har inget emot.
23:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Då blir det ju
23:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
inte helt kallt.
23:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Då har du ändå en inkörsport.
23:48
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det
23:54
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
är midsize skulle jag säga.
23:57
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Då är det minst 20 -50 fordon.
24:00
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
I
24:07
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
princip kan det vara allt från en bilhandlare till
24:12
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Tarkett till en e -handel som har 15 -20
24:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
bilar.
24:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Så länge de har fordon.
24:22
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men mest av delen skulle jag säga är inom hantverksbranschen.
24:26
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För då har du möjlighet med mer försäljning.
24:28
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För vi har ju workorder,
24:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
vi har körjournaler och vi har även maskinutryckningssystem,
24:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
equipment,
24:36
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
spåning av verktyg.
24:38
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Vad heter det?
24:40
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
De har inte kommit in någonting på car
24:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
care, alltså bilvård.
24:47
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Jag trodde att det finns på tapeten.
24:51
S…
Speaker 2 (Zivi 5)
Nej,
24:55
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det har inte ens nämnts.
25:06
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Nej, de tänker mer på utvecklingen av system för hantverkare
25:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
och de vill inte förbi se det här med det
25:14
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
de redan har utvecklat,
25:15
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
att de vill fortsätta på det spåret.
25:17
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
För de jobbar ju jättemycket med maskin nu,
25:20
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
att implementera det för maskiner också.
25:22
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
De stora grävmaskinerna,
25:24
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det är där det är huvudfokuset.
25:26
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Vi har ju möte med styrelsen en gång i månaden där de går
25:30
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
igenom planen och förväntningarna och vart riktningen
25:34
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
är.
25:35
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Men Carvo,
25:36
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
nej,
25:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
det tror jag inte.
25:37
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det har inte ens nämnts på något håll.
25:41
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Nej,
25:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
nej, de är mer inom hantverk.
25:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
De bryr sig mer om hantverk.
25:48
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
De är inte så ansvaret,
25:49
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
tänker jag,
25:50
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
medan de har sina tjänster.
25:51
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
That's it.
25:52
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är den uppfattningen jag har fått.
25:54
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Sen kan du,
25:55
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
ja, nej.
25:56
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Hur
26:04
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
med nu?
26:05
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det är väl referenser
26:10
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
att ni,
26:11
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
och sen får jag väl ett förslag,
26:14
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
möjligtvis nästa vecka,
26:16
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
sa han. Om jag är omtyckt.
26:21
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja, exakt,
26:22
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
exakt.
26:22
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Den sista Boston så att säga.
26:25
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ja,
26:41
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
men det låter ju fantastiskt.
26:42
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Det var det,
26:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Christer.
26:44
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Och ha en fantastisk helg.
26:46
S…
Speaker 1 (Zivi 5)
Ha det bäst.
Nakala hii ilitokezwa na AI (utambuaji wa usemi wa kiaya). Inaweza kuwa na makosa Équipe dhidi ya sauti ya awali kwa utumizi wa kuchambua. Sera ya AI
Muhtasari
Bonyeza muhtasari ili kutokeza muhtasari wa AI juu ya nakala hii.
Kutoa muhtasari...
Uliza Maswali Kuhusu Mpito Huu
Uliza jambo lolote kuhusu nakala hii ya kitabu KULEA ile nitakayopata sehemu zinazofaa na majibu.