Az MI gazdasági és biztonsági hatása a vállalatokra

1:20:31 5 Дисплей 25 Боби% 1 2250 Сегментҳо

Боби% 1

  1. 0:00

    Kedves nézőink, kedves hallgatóink, szeretettel köszöntök mindenkit a Magyar Közgazdasági Társaság Fejlődés -Gazdaságtani szakosztályának mai beszélgetésén. Engem Trautman Lászlónak hívnak, én vagyok a szakosztályának a titkára, és mai besz…

  2. 5:00

    pontot növekednek szignifikánsan, ami a label productivity -t, magyarán az egy főre jutó árbevételt illeti ebben a modellben. Itt elég sok különböző módszertan és értelmezés lehetséges, hogy mi alapján számolunk produktivitásváltozásokat, v…

  3. 9:44

    Így van, és nem csak a mesterséges intelligenciára igaz, hanem az összes többi ágazatra, de a mesterséges intelligenciánál most nagyon előkerül a biztonságpolitika problémája, hogy a gazdaságpolitika és a biztonságpolitika szorosan összekap…

  4. 14:45

    Tehát az, hogy valaki használ egy csetbotot, az adaptációnak számít -e, vagy az számít adaptációnak, a folyamataimban lényeges helyeken beépül. És az, amit megint az Attila mondott, hogy ha kicsit hátralépek, akkor a digitalizációs problémá…

  5. 17:57

    Hú, mindegy, most visszaadom inkább meg. Köszönöm szépen. Benedek, egyrészt, hogy te mit gondolsz, mi az oka az államok közti különbségeknek, és ha már, akkor kérdezünk rá a méretbeli különbségre is. Tehát ugye azt látjuk, hogy a nagyok per…

  6. 22:27

    Attila, nem félnek a vállalkozók? Én nem tudom, hogy félnek -e a vállalkozók. Szerintem a vállalkozók legtöbbször ebben az esetben attól félnek, hogy valami fölöslegesre tölt. Igen, tehát a biztonsági fenyegetéstől nem félnek. Én azt látom,…

  7. 24:14

    Az a baj, hogy én tudom, hogy mi lesz a következő kérdés. Egy kicsit előre kellene ugranom. Ahhoz, hogy ezeket, amiket a Benedek meg Attila elmondott, meg amit kérdezzel, egy kicsit más, meg világot is tudjam helyezni, egy picit előreugrok.…

  8. 30:34

    Megint visszakérdezek, hogy kinek a szuverenitása. Mi erről nagyon sokat beszélgettünk, Laci, hogy behozzam ezeket a témákat. Most egy másik fölosztást csinálnék, megint nagyon leegyszerűsítve a dolgokat. Ugye, mi elsősorban a gazdaságra fó…

  9. 35:04

    Szóval NATO szuveréne. Biztos erre válaszolnom kell. A NATO szuverénet, tehát az Egyesült Államok szuverén, tehát most hallottuk, hogy az amerikai Egyesült Államok elnöke milyen cégeket fog vissza, meg milyeneket nem. Hát én azt tudom monda…

  10. 40:04

    akkor az azt jelenti, hogy a vállalatokat a saját, tehát bezárjuk bizonyos szempontból, a mesterséges intelligencia szempontjából. Hát igen, akkor erre úgy fogok válaszolni, hogy szerintem az az igazi kulcskérdés ebben, hogy... Akár Magyaro…

  11. 42:54

    ki kell mondani valamit, amit nem szeretünk kimondani, a háború mindig technológiai fejlődéssel jár. Mégkor eddig nagyon -nagyon gyorsan. Tehát ezek a háborús cselekvények, ezek elősegítették a mesterséges intelligencia fejlődését is, és én…

  12. 45:56

    A katonáknak cenzurázniuk kell? Hát most... visszamehetünk akár Klauzevicig is, hogy háborúban mi megengedett meg, mi nem engedett meg. Szerintem ez a modern hibrid hadviselésnek egy teljesen bevett formája. Tehát az, hogy én hamis informác…

  13. 46:59

    hogy... Én nekem ezt kontrollálni kell tudnom, nem léphetek át bizonyos határokat. De ez már egy másik filozófiai kérdéshez vezet elő, ami mondjuk átköthetünk így az atomfegyverekhez is, hogy ki kontrollálja azt, hogy valamelyik nem nyomja …

  14. 51:46

    egy nagyon rövid reakció, csak hogy visszautalva arról, hogy beszéltünk már arról, hogy mennyire fontos a folyamat ellemzés. És annál, amit a Csaba mondott, a folyamat ellemzés, hogy ritka földfémek honnan indul az egész konfliktus. 1983 ki…

  15. 52:54

    hogy... tehát olyan vállalatokról beszélünk, akik a világgazaságot befolyásolják, amik még nem is tőzsdé vállalatok, tehát olyan vállalatok, amik konkrétan olyan privát cégek, amiknek vannak tulajdonosaik, és akkor ők dolgoznak. És ez önmag…

  16. 54:16

    Utolsó kérdéskör, amit a Benedek is érintett már, az antropik vita kapcsán, tehát az amerikai kormány vitatkozik egy magánvállalatot, vagy betilt programokat fogalmazunk ki, tehát ez átrendezi az állam és a vállalat viszonyát. Az egész bizt…

  17. 59:16

    akkor a körülötte ülőknek kapnak az üzenetet egy SMS -ben, hogy tessék ezt az illetőt leszállítani, mert nincs jogos útsága felszállni a buszra. Tehát totális kontroll van a másik oldalon. A legnagyobb kínai vállalatok hagyták nőni a vállal…

  18. 1:00:25

    Egyetértek azzal, amit mondasz, valóban ez a kérdés, hogy merre megyünk el. Nekünk volt egy kutatásunk korábban, pontosan az applikációs élettér, ez a kínai modell, amikor a mobiltelefonodon van egy program, és az egy program alprogramjaiba…

  19. 1:05:27

    Igen, szerintem gazdaságban, gazdasági kultúrának a részét képezi ez a heterogenitás, és adott esetben az ember... jobban biztonságban érzi magát, hogyha a parciális adatai különböző csoportoknál vannak meg, mint sem, hogyha minden adata eg…

  20. 1:07:25

    Az első kérdés az, hogy mennyire lesz ez működőképes. hogy az a méret még mindig nem működőképes, mert az IBM ígérgeti, hogy lesz -e 2030 -ra működőképes és tényleg termék. Én inkább azt gondolom, hogy ezek a mostani folyamatok még inkább k…

  21. 1:12:12

    Konyik Csaba vagyok, még két dologhoz szólnék hozzá, ez a legfrissebb dologhoz, hogy ugye ezt már nekünk nem kell megjegyezni ennyi kódot, hiszen akár a Google, akár a telefonunk már fölajálja azt az applikációt, ami elmenti, tehát akkor in…

  22. 1:13:54

    Remek kérdés, ebben a múlt héten voltam egy három napos konferencián, ez volt egyik fő téma, a skillek, tehát a képességek, aminek egyik vonulat a... megtanult, és az tapasztalati alapodolog. Ha hivatkozok a Corvinusra, nálunk is elválik ez…

  23. 1:18:55

    van olyan programunk, amire csak tíz éves vezetői tapasztalattal lehet, mert csak ő fogja tudni megérteni azokat a dolgokat, amiről beszélni. Tehát nem lehet csak úgy beugrani 18 évesen egy ilyen képzésre. De ez nagyon -nagyon fontos lesz a…

  24. 1:19:55

    Igen, én is ezzel szeretem volna lezárni két megezést. Egyrészt a személyiségfejlesztésnél, hogy elképzelem a Magyar KKV -t, hogy megkérdezzél a munkavállalatot, hogy mi ezért, ez, empatikus vagyok. Szóval nyilván a vállalatoknak is fel kel…